Werkverkenners | Bnr

Rotterdam heeft de twijfelachtige eer om de bijstandshoofstad van Nederland te zijn. Wat gebeurt er daar om het onbenutte arbeidspotentieel mee te laten doen? En wat doet het UWV om zoveel mogelijk mensen aan de slag te krijgen? Verder werk voor een fitboy of fitgirl die in een vijfsterrenhotel aan de slag wil en een carrièrekandelaar over een filmman die regeneratief boer is geworden. Je hoort het allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Nathalie van Berkel, bestuurder bij het UWV Arjan Heyma, arbeidseconoom bij SEO Economisch Onderzoek Tim Versnel, wethouder Werk & Inkomen in Rotterdam See omnystudio.com/listener for privacy information.

Is AI een vloek of een zegen voor ons werk? Bedrijven zijn namelijk in rap tempo AI aan het inzetten om taken te vervangen. Dus zet de trend zich door en zijn we allemaal onze baan kwijt? Of is die angst onterecht en wordt ons werk dankzij kunstmatige intelligentie juist beter, leuker en efficiënter? Dat zoekt Rens de Jong uit in deze BNR Werkverkenners. Verder een vacature voor een echte koele kikker die onder hoge druk problemen weet op te lossen. En we bespreken een briljante AI-toepassing die voor jou de beste ijsbrekers kan schrijven door andermans LinkedInprofiel te scannen.Met, onder meer: Djurre Das, onderzoeker aan het Rathenau Instituut Ronald Dekker, arbeidseconoom namens TNO Marlene de Koning, Director HR-Tech & Data bij PWC See omnystudio.com/listener for privacy information.

Een mooie carrière nastreven, je partner alle succes gunnen op werkgebied, en ondertussen ook nog eens een leuke partner zijn voor elkaar én leuke ouders voor de kinderen. Hoe je dat doet, zoeken we uit in deze BNR Werkverkenners. Verder werk bij het Holland Festival en in de carrièrekantelaar hoor je een cabaretier die ook advocaat werd. Met, onder meer: Anne de Jong, oprichter van Nonons en De relatiecoach Caroline Schenk - Kwint, oprichter van Succesvol Balanceren En Nelleke van der Heiden en Rens de Jong van Werkverkenners zelf :-) See omnystudio.com/listener for privacy information.

Alle feiten boven tafel krijgen bij gevallen van grensoverschrijdend gedrag. Organisaties willen niets liever, maar dat blijkt vaak niet zo eenvoudig te zijn in de praktijk. Hoe ga je bijvoorbeeld om met meldingen en wat doe je met de resultaten van zo’n onderzoek? Dat zoekt Rens voor je uit in deze aflevering van Werkverkenners. Verder een vacature voor de functie van Dijkgraaf en een AI tool waarmee je de ingewikkeldste documenten supersnel kan samenvatten.  Met, onder meer: Martijn van de Beek, directeur van Hoffmann bedrijfsrecherche Rob van Eijbergen, hoogleraar integriteit aan de Universiteit voor Humanistiek Mariëtte Hamer, regeringscommissaris seksueel grensoverschrijdend gedrag See omnystudio.com/listener for privacy information.

Het concurrentiebeding gaat op de schop. Hoog tijd, dacht Rens meteen. De tijd van lijfeigenen is echt voorbij! Kunnen de experts hem daar genuanceerder over laten denken? Je hoort het in deze BNR Werkverkenners. Verder werk voor iemand die wil gidsen door de oostelijke Amsterdamse grachten en een carrièrekantelaar over iemand die een paar keer moest kantelen voor ze haar gedroomde baan vond. Met, onder meer: Pascal Besselink, arbeidsrechtadvocaat bij DAS Maaike Hilhorst, juridisch adviseur bij werkgeversvereniging AWVN Romy Schneider, arbeidsrechtadvocaat bij DingemansVanderKind Advocaten See omnystudio.com/listener for privacy information.

Een workation, lekker een paar weken op Bali werken! Hoe moeten we daar naar kijken? Leuke manier om medewerkers te trekken? Veel te ingewikkeld vanwege allerlei fiscale haken en ogen? Of een no go vanwege de negatieve klimaatimpact? Verder werk voor iemand die de tuin van het Vredespaleis in Den Haag wil onderhouden en een slimme AI-tool om van tekst spraak te maken. Je hoort het allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Rianne van Halem, global mobility specialist bij EY Christiaan Pol, mede-eigenaar van Brandfirm en medeoprichter van Channelmojo Maartje Roelofsen, onderzoeker bij Wageningen University & Research  See omnystudio.com/listener for privacy information.

Als het erop aankomt, vinden we het toch wel heel lekker als de baan een goed salaris met zich meebrengt. Wat bepaalt eigenlijk hoe hoog het salaris bij een bepaalde functie is? En hoe sleep jij voor jezelf een zo hoog mogelijk bedrag per maand binnen? Dat zochten we uit. Verder een vacature voor buschauffeurs en en in de carrièrekantelaar iemand die haar hart heeft verpand aan campers. Allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Caro Ritsma, eigenaar van Hoger Salaris Jasper Schramade, adviseur arbeidsverhoudingen bij werkgeversvereniging AWVN Raymond Welmers, beloningsexpert en partner bij PWC  See omnystudio.com/listener for privacy information.

Vraag een student tegenwoordig naar zijn of haar ambities en de kans is groot dat het woord consultancy valt. Wat trekt al die knappe koppen toch naar de adviessector? En misschien wel belangrijker: welke risico's lopen overheidsinstanties op het moment dat ze te veel kennis extern inhuren? Je hoort het in deze aflevering van BNR Werkverkenners. Verder een interessante vacature bij de HKU en in de rubriek AI in Actie bespreken we hoe digitale medewerkers van toegevoegde waarde kunnen zijn voor klantendiensten. Met als hoofdgasten: Robert Dur, hoogleraar economie aan de Erasmus Universiteit te Rotterdam Joost Meijer, consultant bij TwynstraGudde Ruben Brekelmans, Tweede Kamerlid namens de VVD See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hoe belangrijk zijn recruiters eigenlijk in het wervingsproces? En welke skills hebben zij nodig om zich hoe dan ook onmisbaar te maken? Dat zochten we uit. Verder een baankans voor een deep learning researcher en een carrièrekantelaar over iemand die vastliep in de IT en consultancy en nu haar leven in het teken van duurzaamheid stelt. Allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Bas van de Haterd, co-auteur van Talent Acquisition Excellence Andries van der Leij, mede-oprichter van BrainsFirst Dorien Waasdorp, interim HR-professional en recruitmenttrainer See omnystudio.com/listener for privacy information.

Opleidingsniveaus herwaarderen, dat hoorden we de afgelopen periode telkens van OCW-minister Dijkgraaf. Een verstandige boodschap, want met alleen theoretisch geschoolden verhelpen we de krapte op de arbeidsmarkt niet. Hoe goed sluit ons onderwijs aan op die arbeidsmarkt? En wat kan er beter om school en werk naadloos in elkaar over te laten lopen? Dat en meer in deze BNR Werkverkenners. Verder een vacature voor afgestudeerd tandheelkundigen bij een ministerie en we bespreken een handige agendatool. Met als hoofdgasten: Jessie Bakens, senior onderzoeker bij het Research Centre for Education and the Labour Market (ROA) van de Universiteit Maastricht Gertrud van Erp, secretaris onderwijs bij VNO-NCW en MKB-Nederland Arjan Elbers, directeur van Stichting Guruz See omnystudio.com/listener for privacy information.

In deze BNR Werkverkenners kijken we of purpose zijn beste tijd heeft gehad. Uitzendingen vol maakten we over hoe belangrijk betekenis in een baan is, en een werkgever die duurzaam is. Maar ergens bekroop ons het gevoel dat het daarmee gedaan is. Wat denken de experts? Verder werk voor iemand die originele ideeën heeft voor tentoonstellingen en een carrièrekantelaar over iemand die wel succesvol was in de bouw, maar niet gelukkig. Met, onder meer: Paul de Beer, bijzonder hoogleraar arbeidsverhoudingen Jesse Geul, oprichter Jesse Geul trainingen Kees Klomp, programmamanager Agency bij hogeschool Windesheim  See omnystudio.com/listener for privacy information.

Medewerkersvrijwilligerswerk is heel kort door de bocht: vrijwilligerswerk in de baas z’n tijd. Hoe groot is dat eigenlijk? En wat is de impact? Voor wie? Dat zoeken we uit in deze BNR Werkverkenners. Verder een vacature voor scheepvaartmeester en de AI-tool Carv. Met, onder meer: Stephanie Koolen-Maas, onderzoeker bij Centrum voor Filantropische Studies VU Amsterdam Jeroen de Punder, mede-eigenaar en directeur Social Care Network Lonneke Roza, head of community investment NN Group See omnystudio.com/listener for privacy information.

Bij omgekeerd solliciteren zit de kandidaat niet bibberend te wachten tot-ie bij de werkgever op gesprek mag, maar klopt de werkgever bij de kandidaat aan om hem of haar te verleiden voor de baan. Hoe geef je dat precies vorm en wat betekent dat voor hoe succesvol de matches zijn? Daar draait deze BNR Werkverkenners om. Met, onder meer: Aaltje Vincent, sollicitatie-expert Mark Vletter, oprichter van Voys Carry Van Der Zwan, director HR van IT bij KLM  See omnystudio.com/listener for privacy information.

We weten dat we allemaal moeten zorgen dat we kunnen doorstromen naar een andere baan, als we dat willen of moeten. Maar we doen er in de praktijk weinig aan. En wíe moet er eigenlijk wat aan doen? Werkgever? Werknemer? Overheid? Je hoort het, samen met een vacature voor een bomenmakelaar en een AI-tool voor sollicitatiegesprekken, in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Peter Brouwer, programmamanager inclusieve arbeidsmarkt bij de Goldschmeding Foundation Merel Feenstra-Verschure, organisatiepsycholoog en oprichter van The People Society Evert Verhulp, hoogleraar Arbeidsrecht aan de UvA See omnystudio.com/listener for privacy information.

Ajax is misschien ook wel radeloos, maar de club legt zijn lot in elk geval in handen van AOW’ers Michael van Praag en Louis van Gaal. Wordt het niet eens tijd voor een herwaardering van de senior op de werkvloer? En er is werk voor iemand met een fascinatie voor vuur en je hoort hoe een carrière kantelde na een inspirerende pitch. Allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Dorien Kooij, hoogleraar Human Resource Studies aan de Tilburg University Lisa van Nieuwkoop, promovenda en lid van de Nationale Denktank 2023 Joop Schippers, hoogleraar arbeidseconomie aan de Universiteit Utrecht See omnystudio.com/listener for privacy information.

Wat gaat 2024 voor de arbeidsmarkt brengen? Werkgevers, zelfstandigen, werknemers en kroonleden van de SER vertellen hun vrees en hoop voor dit jaar. Verder een vacature voor een specialistisch forensisch begeleider en bij AI in Actie hoor je over een slimme vertaaltool. Allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Zakaria Boufangacha, vice-voorzitter FNV Ruben Houweling, hoogleraar arbeidsrecht en Kroonlid SER Anne Megens, directeur beleid en advies werkgeversvereniging AWVN Roos Wouters, directeur van de Werkvereniging See omnystudio.com/listener for privacy information.

Hoe kijken werkgevers, werknemers en zelfstandigen en een Kroonlid van de Sociaal Economische Raad terug op afgelopen jaar? Wat klopte van hun voorspellingen en waar kijken ze met trots op terug en waarop met verdriet? Verder een onderwijsvacature en een carrièrekantelaar van iemand die door een donkere periode ging. Allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Zakaria Boufangacha, vice-voorzitter FNV Ruben Houweling, hoogleraar arbeidsrecht en Kroonlid SER Anne Megens, directeur beleid en advies werkgeversvereniging AWVN Roos Wouters, directeur van de Werkvereniging See omnystudio.com/listener for privacy information.

De verkiezingsuitslag roept stevige emoties op. En ook het conflict tussen Israël en Hamas raakt veel mensen persoonlijk. Wat merk je daarvan op de werkvloer? Komen mensen echt tegenover elkaar te staan? En hoe ga je vervolgens met die polarisatie om? Zoeken we uit. Verder een mooie vacature bij natuurbegraafplaatsen en een handige AI-tool om video's te bewerken. Allemaal in deze BNR Werkverkenners. Met, onder meer: Hans Boutellier, bijzonder hoogleraar Polarisatie en Veerkracht aan de VU Amsterdam Rombout Schipper, mede-eigenaar van Bureau Ten Bate Mariken van der Velden, universitair hoofddocent Politieke Communicatie aan de VU Amsterdam See omnystudio.com/listener for privacy information.

Asielzoekers hoeven niet meer na 24 weken werken, 28 weken duimen te draaien. De Raad van State veegde de regel van maximaal 24 weken per jaar voor asielzoekers van tafel. Hoe dat asielzoekers, werkgevers én de economie helpt en wat er nog meer moet gebeuren, hoor je in deze BNR Werkverkenners, met ook weer een vacature en een carrièrekantelaar. Met, onder meer: Chro, asielzoeker uit Noord-Irak, was daar verpleegkundige Maarten van Panhuis, eigenaar van MPeople en initiatiefnemer van RefugeeConnect Wilma Roozenboom, directeur Refugee Talent Hub  See omnystudio.com/listener for privacy information.

In deze BNR Werkverkenners gaan we kijken hoe het hoort: kantooretiquette, en hoe dat kan bijdragen aan psychologische veiligheid. Verder hebben we een vacature voor liefhebbers van orchideeën en een leermeester en die leerde echt te zoeken naar het verhaal achter de vraag. Met, onder meer: Joriene Beks, expert psychologische veiligheid Anouk Visser, gedragspsycholoog met opleidingsinstituut Gedragsland Jan Jaap van Weering, expert op gebied van etiquette en protocol See omnystudio.com/listener for privacy information.