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Am Puls bleiben - ist das “Konzept der offenen Tür” sinnvoll?

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Sinopse

Gewisse Dinge scheinen goldrichtig zu sein, haben beim zweiten Blick aber einen Haken. Das “Konzept der offenen Tür” ist ein solches Thema. Wie schaffen wir es hier, diese Offenheit und Zugänglichkeit und den gesunden Egoismus, der für produktives Arbeiten notwendig ist, unter einen Hut zu bringen? Geht das überhaupt? Vier Vorteile des “Konzepts der offenen Tür” Eine offene Tür gewährleistet die Zugänglichkeit. Eine offene Tür macht einen offenen Kommunikationsfluss möglich. Eine offene Tür ermöglicht einen schnellen Zugriff auf Informationen. Eine offene Tür ermöglicht engere Arbeitsbeziehungen. Das “Aber” an der Sache Unterbrechungen sind Gift im produktiven Arbeitsalltag. Sie rauben uns unsere Zeit und fressen unsere Energie weg. Es gilt, die Vorteile des “Konzepts der offenen Tür” zu nutzen, ohne in diese Unterbrechungsfalle zu tappen, die Sie unproduktiv werden lässt. Sie müssen also einen Weg finden, diese Ablenkungen während Ihrer produktivsten Zeiten zu minimieren und gleichzeitig offen für Diskussi